Organisme certifié Qualiopi|Déclaration d'activité enregistrée auprès de la DREETS
28 heures en ligne, à votre rythme, avec un accompagnement individualisé, en accompagnement individuel. Une formation opérationnelle en stress et qualité de vie au travail, construite sur des cas concrets et conclue par une évaluation des acquis.
Animée par
Émilie CossardApproche pragmatique, exemples concrets. Les documents remis sont un bon support pour la suite.
Yasmina D. · juillet 2026
Exactement ce que je cherchais : un rythme soutenu mais jamais perdu, des exemples parlants et une vraie disponibilité de la formatrice.
Cédric L. · mai 2026
Pédagogie claire, supports soignés, beaucoup de pratique. Elle répond à toutes les questions avec patience.
Valérie L. · mai 2026
Formation utile et bien menée. Un petit bémol sur la durée, un peu courte pour tout approfondir.
Kevin V. · avril 2026
Contenu pertinent et applicable. Le groupe était un peu hétérogène, ce qui a parfois ralenti le rythme.
Fatima F. · avril 2026
La formatrice est à l'écoute, précis(e) et bienveillant(e). Mon équipe a déjà repris plusieurs de ses méthodes.
Laurent R. · mars 2026
Très bonne surprise. Je craignais un cours théorique, j'ai eu des mises en situation et des retours personnalisés.
Damien G. · février 2026
Aucune date n'est ouverte aux inscriptions pour le moment. Vous pouvez vous inscrire dès maintenant : votre formateur conviendra des dates avec vous.
OPCO
Entreprises uniquement — fonds mutualisés par les employeurs.
Comment ça marchePlan de développement des compétences
Salariés, à l'initiative de leur employeur.
Prise en charge par l'entreprise
L'employeur règle sur ses fonds propres, sans dossier de financement.
Financement personnel
Le client règle lui-même, avec l'échéancier prévu par la formation.
Assistance technique par messagerie, réponse sous 4 h ouvrées.
Le formateur répond aux questions pédagogiques sous 48 h ouvrées ; un point en visio est proposé à mi-parcours.
Durée totale : 28 h (≈ 4 j)
Formation accessible aux personnes en situation de handicap : le référent handicap étudie avec vous les adaptations nécessaires (rythme, supports, accessibilité des lieux ou des outils).
Voir notre politique handicap complète et contacter notre référent →
Effectif insuffisant pour un calcul significatif sur les 12 derniers mois (moins de 10 stagiaires sortis). Les indicateurs publics consolidés sont disponibles sur la page qualité.
Syloma est certifié Qualiopi pour ses actions de formation et ses bilans de compétences par Bureau Veritas Certification (BVQI).
NDA Syloma : 75331822433.
Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l'État.
Inscription en ligne, entretien de positionnement individuel inclus, certificat à la fin de la formation.